П Р И К А З
Федерального агентства по образованию
от 28 ноября 2008 г. N 1773
Утратил силу - Приказ Министерства
образования и науки Российской
Федерации от 08.11.2010 г. N 1116
Об утверждении примерных показателей стимулирования работников
государственных образовательных учреждений начального
профессионального образования, подведомственных Федеральному
агентству по образованию, за количество и качество труда
Зарегистрирован Минюстом России 10 февраля 2009 г.
Регистрационный N 13287
В соответствии с пунктом 9 Положения об установлении систем
оплаты труда работников федеральных бюджетных учреждений,
утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации<1>
(Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 33,
ст. 3852; N 40, ст. 4544), приказываю:
Утвердить примерные показатели стимулирования работников
государственных образовательных учреждений начального
профессионального образования, подведомственных Рособразованию, за
количество и качество труда согласно приложению.
Руководитель Н.И.Булаев
_____________
<1> Постановление Правительства Российской Федерации от
5 августа 2008 г. N 583 "О введении новых систем оплаты труда
работников федеральных бюджетных учреждений и федеральных
государственных органов, а также гражданского персонала воинских
частей, учреждений и подразделений федеральных органов
исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и
приравненная к ней служба, оплата труда которых в настоящее время
осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда
работников федеральных государственных учреждений".
____________
Приложение
ПРИМЕРНЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ
стимулирования работников государственных образовательных
учреждений начального профессионального
образования, подведомственных Рособразованию,
за количество и качество труда
+-----------------------------------------------------------------+
| N | Выплаты | |
|п/п| стимулирующего | Примерные показатели |
| | характера | |
+---+------------------+------------------------------------------|
|1. |За интенсивность и|а) участие во внедрении инновационной|
| |высокие результаты|образовательной программы в|
| |работы |образовательном учреждении в рамках|
| | |приоритетного национального проекта|
| | |"Образование"; |
| | |б) участие в создании и функционировании|
| | |экспериментальной площадки, ресурсного|
| | |центра на базе образовательного|
| | |учреждения; |
| | |в) участие в выполнении контрольных цифр|
| | |приема в образовательное учреждение; |
| | |г) участие в реализации программ|
| | |непрерывного профессионального|
| | |образования, программ углубленной|
| | |подготовки (повышенного уровня) в|
| | |профессиональных лицеях; |
| | |д) подготовка победителей (призеров)|
| | |всероссийских (региональных) олимпиад,|
| | |смотров, конкурсов и др.; |
| | |е) выполнение дополнительной работы по|
| | |другой профессии (должности) или|
| | |исполнение обязанностей временно|
| | |отсутствующего работника |
+---+------------------+------------------------------------------|
|2. |За качество |а) не менее 75% от общего числа|
| |выполняемых работ |обучающихся, получивших положительную|
| | |промежуточную аттестацию за курс обучения;|
| | |б) превышение плановой наполняемости в|
| | |группах (подгруппах); |
| | |в) не более 10% от общего числа|
| | |обучающихся, отчисленных до окончания|
| | |срока обучения по неуважительной причине;|
| | |г) создание учебно-методических|
| | |комплектов, учебно-программной|
| | |документации, учебных пособий, электронных|
| | |учебников, имеющих положительные рецензии;|
| | |д) руководство курсовыми и дипломными|
| | |работами (проектами), получившими реальные|
| | |практические результаты; |
| | |е) использование современных|
| | |образовательных технологий (в том числе|
| | |информационных) и оборудования, новых форм|
| | |организации учебного процесса |
+---+------------------+------------------------------------------|
|3. |Премиальные |а) не менее 90% от общего числа|
| |выплаты по |выпускников, получивших|
| |итогам работы |положительную итоговую аттестацию; |
| | |б) не менее 25% от общего числа|
| | |выпускников, получивших повышенные|
| | |разряды; |
| | |в) не менее 50% от общего числа|
| | |выпускников, трудоустроенных по полученной|
| | |профессии; |
| | |г) участие в развитии предпринимательской|
| | |и иной приносящей доход деятельности; |
| | |д) организация и проведение среди|
| | |обучающихся различных культурно-массовых,|
| | |спортивных и др. мероприятий; |
| | |е) участие в развитии научно-технического|
| | |творчества обучающихся |
+-----------------------------------------------------------------+
_____________
