П Р И К А З
Министерства финансов Российской Федерации
от 22 декабря 2003 г. N 117н
О трудовых книжках
Зарегистрировано Министерством юстиции Российской Федерации
24 декабря 2003 г. Регистрационный N 5356
Во исполнение пункта 3 постановления Правительства Российской
Федерации от 16 апреля 2003 г. N 225 "О трудовых книжках" (Собрание
законодательства Российской Федерации, 2003, N 16, ст. 1539)
приказываю:
1. Утвердить прилагаемые:
1.1. Образцы трудовой книжки и вкладыша в трудовую книжку;
1.2. Порядок обеспечения работодателей бланками трудовой
книжки и вкладыша в трудовую книжку.
2. Объединению государственных предприятий и организаций по
производству государственных знаков - Объединению "ГОЗНАК"
Министерства финансов Российской Федерации (Трачук А.В.) обеспечить
изготовление по единому образцу бланков трудовой книжки и вкладыша
в трудовую книжку.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на
первого заместителя Министра финансов Российской Федерации
Вязалова С.Ю.
____________
П О Р Я Д О К
обеспечения работодателей бланками трудовой книжки
и вкладыша в трудовую книжку
Утвержден приказом Министерства финансов Российской Федерации
от 22 декабря 2003 г. N 117н
1. Порядок обеспечения работодателей бланками трудовой книжки
и вкладыша в трудовую книжку (далее - Порядок) разработан в
соответствии с пунктом 3 постановления Правительства Российской
Федерации от 16 апреля 2003 г. N 225 "О трудовых книжках".
2. Изготовление бланков трудовой книжки и вкладыша в трудовую
книжку осуществляется Объединением государственных предприятий и
организаций по производству государственных знаков - Объединением
"ГОЗНАК" Министерства финансов Российской Федерации (далее -
Изготовитель).
Бланки трудовой книжки и вкладыша в нее имеют соответствующую
степень защиты.
3. Обеспечение работодателей бланками трудовой книжки и
вкладыша в трудовую книжку может осуществляться юридическими лицами
и индивидуальными предпринимателями (далее - распространители),
отвечающими требованиям, установленным Изготовителем.
4. Обеспечение работодателей на платной основе бланками
трудовой книжки и вкладыша в трудовую книжку осуществляется на
основании договора, заключенного с Изготовителем или
распространителем.
5. Доставка работодателям бланков трудовой книжки и вкладыша в
трудовую книжку осуществляется службами доставки защищенной
полиграфической продукции, либо работодателем со склада
Изготовителя или распространителя, либо иным способом по соглашению
сторон в соответствии с законодательством Российской Федерации.
____________
см. графический объект N 1
+-----------------------------------------------------------------------------------------------+
| СВЕДЕНИЯ|О РАБОТЕ ТК N 0000000 |
+----------------------------------------------|------------------------------------------------|
| N | Дата | Сведения о приеме|на работу, переводе | Наименование, |
|за-+------------| на другую постоянную работу,|квалификации, увольнении|дата и номер документа,|
|пи-|чис-|ме-|год|(с указанием причин и ссылкой|на статью, пункт закона)| на основании которого |
|си |ло |сяц| | | | внесена запись |
+---+------------+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
| 1 | 2 | 3| | 4 |
+---+------------+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+-----------------------------------------------------------------------------------------------+
+-----------------------------------------------------------------------------------------------+
| СВЕДЕНИЯ О|НАГРАЖДЕНИЯХ ТК N 0000000 |
+----------------------------------------------|------------------------------------------------|
| N | Дата | | | Наименование, |
|за-+------------| | |дата и номер документа,|
|пи-|чис-|ме-|год| Сведения о награж|дениях (поощрениях) | на основании которого |
|си |ло |сяц| | | | внесена запись |
+---+------------+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
| 1 | 2 | 3| | 4 |
+---+------------+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+-----------------------------------------------------------------------------------------------+
+-----------------------------------------------------------------------------------------------+
| ПРАВИЛА 9. В трудовую книжку при ее оформлении |
| вносятся следующие сведения о работнике: |
| ВЕДЕНИЯ И ХРАНЕНИЯ ТРУДОВЫХ КНИЖЕК, а) фамилия, имя, отчество, дата |
| ИЗГОТОВЛЕНИЯ БЛАНКОВ ТРУДОВОЙ КНИЖКИ рождения (число, месяц, год) - на |
| И ОБЕСПЕЧЕНИЯ ИМИ РАБОТОДАТЕЛЕЙ основании паспорта или иного документа, |
| удостоверяющего личность; |
| Постановление Правительства Российской б) образование, профессия, |
| Федерации специальность - на основании документов об |
| от 16 апреля 2003 года N 225 образовании, о квалификации или наличии |
| специальных знаний (при поступлении на |
| (Извлечение) работу, требующую специальных знаний или |
| специальной подготовки). |
| 12. С каждой вносимой в трудовую |
| 2. Трудовая книжка является основным книжку записью о выполняемой работе, |
| документом о трудовой деятельности и переводе на другую постоянную работу и |
| трудовом стаже работника. увольнении работодатель обязан ознакомить |
| 3. Работодатель (за исключением ее владельца под расписку в его личной |
| работодателей - физических лиц) обязан карточке, в которой повторяется запись, |
| вести трудовую книжку на каждого внесенная в трудовую книжку. |
| работника, проработавшего в организации 14. Записи в трудовую книжку о |
| свыше пяти дней, если работа в этой причинах прекращения трудового договора |
| организации является для работника вносятся в точном соответствии с |
| основной. формулировками Трудового кодекса |
| Работодатель - физическое лицо не Российской Федерации или иного |
| имеет права производить записи в трудовых федерального закона. |
| книжках работников, а также оформлять 35. При увольнении... все записи, |
| трудовые книжки работникам, принимаемым на внесенные трудовую книжку..., заверяются |
| работу впервые. подписью работодателя или лица, |
| 4. В трудовую книжку вносятся сведения ответственного за ведение трудовых книжек, |
| о работнике, выполняемой им работе, печатью организации (кадровой службы) и |
| переводе на другую постоянную работу и об подписью самого работника (за исключением |
| увольнении работника, а также основания случаев, указанных в пункте 36 настоящих |
| прекращения трудового договора и сведения Правил). |
| о награждении за успехи в работе. 36. В случае если в день увольнения... |
| 5. Сведения о взысканиях в трудовую выдать трудовую книжку невозможно в связи |
| книжку не вносятся, за исключением с отсутствием работника либо его отказом |
| случаев, когда дисциплинарным взысканием от получения трудовой книжки на руки, |
| является увольнение. работодатель направляет... уведомление о |
| 6. Трудовое книжки ведутся на необходимости явиться за трудовой книжкой |
| государственном языке Российской либо дать согласие на отправление ее по |
| Федерации, а на территории республики в почте. ...Со дня направления... |
| составе Российской Федерации, установившей уведомления работодатель освобождается от |
| свой государственный язык, оформление ответственности за задержку выдачи |
| трудовых книжек может наряду с работнику трудовой книжки. |
| государственным языком Российской |
| Федерации вестись и на государственном |
| языке этой республики. |
| |
| 42 43 |
+-----------------------------------------------------------------------------------------------+
+-----------------------------------------------------------------------------------------------+
| | |
| | |
| | |
| | |
| | |
| | |
| | В К Л А Д Ы Ш |
| | В ТРУДОВУЮ КНИЖКУ |
| | |
| | |
| | |
| | |
| | |
| | |
| | |
| | |
| | |
| | |
| | |
| | |
| | |
| | |
+-----------------------------------------------------------------------------------------------+
См. графический объект 2.
+-----------------------------------------------------------------------------------------------+
| СВЕДЕНИЯ|О РАБОТЕ *ТК N 0000000 |
+----------------------------------------------|------------------------------------------------|
| N | Дата | Сведения о приеме|на работу, переводе | Наименование, |
|за-+------------| на другую постоянную работу,|квалификации, увольнении|дата и номер документа,|
|пи-|чис-|ме-|год|(с указанием причин и ссылкой|на статью, пункт закона)| на основании которого |
|си |ло |сяц| | | | внесена запись |
+---+------------+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
| 1 | 2 | 3| | 4 |
+---+------------+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+----------------------------------------------|------------------------------------------------|
+-----------------------------------------------------------------------------------------------+
+-----------------------------------------------------------------------------------------------+
| СВЕДЕНИЯ О|НАГРАЖДЕНИЯХ *ТК N 0000000 |
+----------------------------------------------|------------------------------------------------|
| N | Дата | | | Наименование, |
|за-+------------| | |дата и номер документа,|
|пи-|чис-|ме-|год| Сведения о награж|дениях (поощрениях) | на основании которого |
|си |ло |сяц| | | | внесена запись |
+---+------------+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
| 1 | 2 | 3| | 4 |
+---+------------+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+---+----+---+---+-----------------------------|------------------------+-----------------------|
+----------------------------------------------|------------------------------------------------|
+-----------------------------------------------------------------------------------------------+
