П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
Министерства труда и социального развития Российской Федерации
от 3 февраля 2004 г. N 7
О внесении изменений и дополнений в Правила обеспечения
работников специальной одеждой, специальной обувью
и другими средствами индивидуальной защиты
Зарегистрировано Министерством юстиции Российской Федерации
25 февраля 2004 г. Регистрационный N 5583
В целях приведения Правил обеспечения работников специальной
одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной
защиты в соответствие с Трудовым кодексом Российской Федерации
(Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1 (ч. I),
ст. 3) Министерство труда и социального развития Российской
Федерации постановляет:
Внести изменения и дополнения в Правила обеспечения работников
специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами
индивидуальной защиты, утвержденные постановлением Министерства
труда и социального развития Российской Федерации от 18 декабря
1998 г. N 51 (зарегистрировано в Министерстве юстиции Российской
Федерации 5 февраля 1999 г., регистрационный N 1700), с изменениями
и дополнениями, утвержденными постановлением Министерства труда и
социального развития Российской Федерации от 29 октября 1999 г.
N 39 (зарегистрировано в Министерстве юстиции Российской Федерации
23 ноября 1999 г., регистрационный N 1984), согласно приложению.
___________
Приложение
к постановлению Министерства труда
и социального развития
Российской Федерации
от 3 февраля 2004 г.
N 7
ИЗМЕНЕНИЯ И ДОПОЛНЕНИЯ
в Правила обеспечения работников специальной одеждой, специальной
обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденные
постановлением Министерства труда и социального развития
Российской Федерации от 18 декабря 1998 г. N 51, с изменениями
и дополнениями, утвержденными постановлением Министерства труда
и социального развития Российской Федерации
от 29 октября 1999 г. N 39
1. Пункт 1 изложить в следующей редакции:
"1. В соответствии со статьей 221 Трудового кодекса Российской
Федерации на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а
также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или
связанных с загрязнением, выдаются сертифицированные средства
индивидуальной защиты в соответствии с нормами, утвержденными в
порядке, установленном Правительством Российской Федерации.
Приобретение средств индивидуальной защиты и обеспечение ими
работников в соответствии с требованиями охраны труда производятся
за счет средств работодателя (статьи 212 и 219 Трудового кодекса
Российской Федерации).
К средствам индивидуальной защиты относятся специальная
одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты
(изолирующие костюмы, средства защиты органов дыхания, средства
защиты рук, средства защиты головы, средства защиты лица, средства
защиты органа слуха, средства защиты глаз, предохранительные
приспособления).".
2. Пункт 6 дополнить словами: "фартук прорезиненный - фартуком
из полимерных материалов и наоборот, рукавицы - перчатками и
наоборот, перчатки резиновые - перчатками из полимерных материалов
и наоборот, вачеги - перчатками теплостойкими из синтетического
материала и наоборот, нарукавники пластикатовые - нарукавниками из
полимерных материалов и наоборот".
3. Пункт 7 изложить в следующей редакции:
"7. В тех случаях, когда такие средства индивидуальной защиты,
как жилет сигнальный, предохранительный пояс, диэлектрические
галоши и перчатки, диэлектрический резиновый коврик, защитные очки
и щитки, респиратор, противогаз, защитный шлем, подшлемник,
накомарник, каска, наплечники, налокотники, самоспасатели (в том
числе аварийно-спасательное средство типа "капюшон защитный
"Феникс", газодымозащитный комплект универсальный и другие),
антифоны, заглушки, шумозащитные шлемы, светофильтры, виброзащитные
рукавицы и другие, не указаны в Типовых отраслевых нормах, они
могут быть выданы работодателем работникам на основании аттестации
рабочих мест в зависимости от характера выполняемых работ со сроком
носки до износа или как дежурные и могут включаться в коллективные
договоры и соглашения.".
4. Пункт 8 изложить в следующей редакции:
"8. При заключении трудового договора работодатель знакомит
работников с настоящими Правилами, а также нормами выдачи им
средств индивидуальной защиты.".
5. Пункт 9 изложить в следующей редакции:
"9. Выдаваемые работникам средства индивидуальной защиты
должны соответствовать их полу, росту и размерам, характеру и
условиям выполняемой работы и обеспечивать безопасность труда. В
соответствии со статьей 215 Трудового кодекса Российской Федерации
средства индивидуальной защиты работников, в том числе иностранного
производства, должны соответствовать требованиям охраны труда,
установленным в Российской Федерации, и иметь сертификаты
соответствия. Приобретение и выдача работникам средств
индивидуальной защиты, не имеющих сертификата соответствия, не
допускаются.".
6. Третий абзац пункта 17 изложить в следующей редакции:
"В соответствии со статьей 212 Трудового кодекса Российской
Федерации работодатель обязан обеспечить информирование работников
о полагающихся им средствах индивидуальной защиты.".
7. Первое предложение пункта 18 изложить в следующей редакции:
"18. В соответствии со статьей 214 Трудового кодекса
Российской Федерации во время работы работники обязаны правильно
применять выданные им средства индивидуальной защиты.".
8. Пункт 25 изложить в следующей редакции:
"25. В соответствии со статьей 220 Трудового кодекса
Российской Федерации в случае необеспечения работника по
установленным нормам средствами индивидуальной защиты работодатель
не имеет права требовать от работника исполнения трудовых
обязанностей и обязан оплатить возникший по этой причине простой в
соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.".
9. Исключить из Правил пункт 2.
10. Пункты 3-19 считать пунктами 2-18.
11. Раздел III Правил дополнить пунктом 19 следующего
содержания:
"19. Специальная одежда и специальная обувь, возвращенные
работниками по истечении сроков носки, но еще годные для
дальнейшего использования, могут быть использованы по назначению
после стирки, чистки, дезинфекции, дегазации, дезактивации,
обеспыливания, обезвреживания и ремонта.".
12. Пункт 26 дополнить вторым абзацем следующего содержания:
"В этих целях работодатель может выдавать работникам 2
комплекта специальной одежды, предусмотренной Типовыми отраслевыми
нормами, с удвоенным сроком носки.".
13. Абзац второй пункта 26 считать третьим.
___________
